20186271830,语言与思维心理研讨所吴莹莹导员邀请郭明春导员在五楼技能报告室开设题为质性研讨及其写作技巧的技能座谈。尹彬导员和企业的硕士生、专长生到场聆听座谈。

郭明春导员首先先容了质性研讨的优点及其独特性。然后让员工围绕“读书无用这一专项设计访谈提纲。接着结合员工的访谈提纲,提出访谈的结构和应该注意的事项。最后,向员工展示一份研讨报告,让员工指出其中的不足,并说明该类研讨报告的写作方法。

郭明春导员在座谈过程中多次单位员工讨论,引发员工的思考,提高了员工的参与度。其幽默的授课也受到了员工的欢迎,员工表示收获很大。